Lokalne

Wyższa płaca minimalna w Świnoujściu?

Opublikowano

w dniu

Za pensję minimalną trudno opłacić wynajem mieszkania w Świnoujściu. Ceny na rynku nieruchomości skaczą jak szalone. Wszystkiemu winny jest brak mieszkań. Wynajem czterech kątów to jedno, kolejnym problemem jest drogie życie. Dlaczego zatem pensja minimalna musi być ustalana odgórnie, a nie różnić się w zależności od regionów Polski?

Według pomysłu, który pojawił się w resorcie rozwoju minimalne wynagrodzenie w  2018 r ma wynieść 2080 zł brutto na miesiąc i 13,5 zł brutto na godzinę. Rozważana jest także koncepcja różnicowania płacy minimalnej w zależności od województw, a nawet powiatów, czy gmin. Na takie rozwiązanie musieliby się zgodzić związkowcy, pracodawcy i samorządowcy.

W miejscowościach, gdzie bezrobocie jest duże, niska płaca minimalna miałaby zachęcać przedsiębiorców do zatrudniania ludzi i inwestycji. Z kolei w miastach z niskim bezrobociem, takim jak jest Świnoujście, wyższa płaca minimalna miałaby zachęcić ludzi z biedniejszych regionów do przyjazdu za pracą.

Nie wszystkim takie rozwiązanie się podoba. Pracodawcy uważają, że będzie to zachęcać do zatrudniania na czarno, albo na część etatu, a w rzeczywistości oczekiwania pracy na stałe.

Z kolei cześć pracodawców chcących zatrzymać pracowników w Świnoujściu, zdająca sobie z trudnego rynku pracy, samodzielnie podnosi pensje. Dzieje się tak chociażby w jednej sieci handlowej oferującej dodatek. Podobne praktyki stosuje jeszcze kilku większych pracodawców.

W czerwcu 2017 roku stopa bezrobocia w Świnoujściu wyniosła 4,9 proc.

1 Komentarz

  1. Generał temu

    20 sierpnia 2017 na 14:37

    Jakoś tego nie widać ja proponuje określić tabele zawodów o ich minimalne stawki na umowe o pracę
    np

    spawacz- 2600 netto
    ślusarz -2400 netto
    kierowca autobusu 3000 netto
    itd.
    wtedy nie bedą szukać ludzi do wszystkiego i wiadomo im lepszy fachowiec wyższa stawka
    i to kwoty za 168 godzin/ miesiąc,
    a nadgodziny 50 i 100 wtedy bedzie każdego stać
    i te warunki powinny być spełniane na każdego typu umowę a nie tylko o prace

  2. ꘐ ꖜ ꗈ ꕧ ꔠ ꖟ temu

    20 sierpnia 2017 na 10:57

    Nie cieszcie się tak, bo Fasola ze swoją Ynżynierką i tak Was skroją.

Zostaw odpowiedź

Anuluj pisanie odpowiedzi

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

Witryna wykorzystuje Akismet, aby ograniczyć spam. Dowiedz się więcej jak przetwarzane są dane komentarzy.

Najczęściej czytane

Exit mobile version